Nasce uma Estrela vai oferecer cursos de orientação para mães e gestantes no Riacho Fundo II
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Samambaia ganha quadra poliesportiva reformada e amplia espaços de lazer para a comunidade
A comunidade da QR 211 de Samambaia recebeu nesta quinta-feira (30) uma nova área de lazer totalmente reformada, com a entrega da reforma da quadra poliesportiva localizada no conjunto 3/4. A obra, executada pela Companhia Urbanizadora da Nova Capital do Brasil (Novacap) em parceria com a Administração Regional de Samambaia, contou com investimento de R$ 250 mil e devolve aos moradores um espaço moderno, seguro e adequado para a prática esportiva e convivência social. Iniciada em 5 de março e concluída antes do prazo marcado para o mês de junho, a reforma foi realizada por meio da Ordem de Serviço nº 164, dentro do contrato de mobiliário urbano nº 011/2025. Entre as melhorias executadas estão a revisão e reforço do alambrado, tratamento anticorrosivo e pintura da estrutura metálica, construção de novo piso em concreto polido, aplicação de pintura epóxi de alta resistência e demarcação das linhas esportivas para modalidades como futsal, basquete e vôlei. Durante a entrega da quadra, o administrador regional de Samambaia, Marcos Leite, destacou que a obra atende a uma demanda antiga da população e representa mais um avanço na requalificação dos espaços públicos da cidade. Reforma da quadra era uma reivindicação antiga da comunidade da QR 211 “Hoje entregamos à comunidade da QR 211 uma quadra totalmente reformada, pronta para receber crianças, jovens e famílias com mais segurança e dignidade. Esse era um espaço que estava bastante deteriorado e, atendendo ao pedido dos moradores, conseguimos realizar essa revitalização em parceria com a Novacap. Nosso compromisso é levar melhorias concretas para todas as regiões de Samambaia, para fortalecer o lazer, o esporte e a qualidade de vida da população”, afirmou Marcos Leite. Além da quadra entregue nesta quinta-feira, a Administração Regional informou que outras melhorias estão em andamento na cidade, o que inclui a reforma de mais uma quadra na QR 425 e a entrega de um campo sintético reformado na QR 427, e amplia os investimentos em infraestrutura esportiva na região. A revitalização da quadra da QR 211 integra um conjunto de ações do Governo do Distrito Federal voltadas à recuperação de espaços públicos, fortalece a infraestrutura urbana em Samambaia e promove ambientes mais adequados para esporte, lazer e integração comunitária. Para o presidente da Novacap, Fernando Leite, obras como essa reforçam a presença do poder público nos bairros e promovem impactos diretos no bem-estar da população. “Cada equipamento público revitalizado representa mais dignidade e mais oportunidades para a comunidade. "A entrega desta quadra em Samambaia mostra o compromisso da Novacap e do Governo do Distrito Federal em investir em espaços que incentivam o esporte, promovem inclusão social e fortalecem os vínculos comunitários. Quando recuperamos áreas como essa, investimos diretamente na qualidade de vida das pessoas”, ressalta. A comerciária Ana Cristina Melo, de 43 anos, aprovou as melhorias na cidade. “Meus filhos amaram a reforma na quadra. Antes, eu não deixava eles brincarem nela porque dava medo deles se machucarem, por conta do estado que estava. Mas agora, que eu deixo, eles não querem mais sair dela. Jogam bola o dia todo, se deixar”, diz. *Com informações da Novacap
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Centros de Referência da Mulher Brasileira abrem portas à comunidade e fortalecem rede de apoio no DF
A Secretaria da Mulher (SMDF), em parceria com a Ação Social Renascer, promoveu, entre os dias 27 e 30 de maio, a Semana de Portas Abertas dos Centros de Referência da Mulher Brasileira (CRMB). A iniciativa teve como objetivo aproximar a comunidade dos serviços oferecidos e apresentar as novas ações implementadas nas unidades. Inaugurados em 2025, os centros localizados em São Sebastião, Sol Nascente, Sobradinho II e Recanto das Emas vêm consolidando uma rede de atendimento voltada ao acolhimento humanizado e contínuo de mulheres, especialmente aquelas em situação de violência. A gestão compartilhada tem sido fundamental para fortalecer a estrutura existente, ampliar os serviços e qualificar a assistência prestada. Para a secretária da Mulher, Giselle Ferreira, os espaços representam um avanço significativo na política pública de proteção às mulheres. “Os Centros de Referência da Mulher Brasileira são portas abertas de acolhimento, escuta qualificada e cuidado integral. É nesses espaços que muitas mulheres encontram apoio para romper ciclos de violência e reconstruir suas vidas com dignidade. Com a ampliação dos serviços, estamos fortalecendo essa rede de proteção, garantindo não apenas o atendimento psicossocial, mas também oportunidades concretas de capacitação, autonomia e geração de renda”, destacou. Centros de referência oferecem cursos de capacitação e ampliam possibilidades de autonomia financeira para as mulheres A parceria com a Ação Social Renascer já apresenta resultados concretos. Todas as unidades passaram a oferecer cursos de capacitação, com turmas mensais. O terceiro ciclo terá início na próxima quarta-feira (6), ampliando as possibilidades de autonomia financeira para as mulheres. Segundo a coordenadora do CRMB do Sol Nascente/Pôr do Sol, Brenda Araújo, um dos destaques da nova fase é a adesão aos cursos de capacitação profissional. “Com a oferta de cursos como cuidadora de idosos, técnicas de extensão de cílios e tranças, design de sobrancelhas e marketing digital, estamos transformando a vida de muitas mulheres e mostrando como o empreendedorismo feminino pode ser uma forma de recomeço”, explicou. A semana se encerrou na unidade do Sol Nascente, que, em 2026, já realizou cerca de 200 atendimentos, demonstrando a crescente demanda e a importância do equipamento público na região. A administradora regional do Sol Nascente/Pôr do Sol, Michelle Aires, reforçou o compromisso do Governo do Distrito Federal com as políticas públicas voltadas às mulheres. “A administração está sempre pronta para abraçar as causas da comunidade, especialmente aquelas relacionadas à proteção e ao fortalecimento das mulheres, compromisso que segue sendo ampliado na atual gestão”, destacou. Com ações integradas de acolhimento psicossocial, qualificação profissional e incentivo à autonomia, os Centros de Referência da Mulher Brasileira seguem se consolidando como espaços essenciais na promoção dos direitos das mulheres no Distrito Federal. Com informações da Secretaria da Mulher e da Administração do Sol Nascente/Pôr do Sol
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Painel Movimenta 2026 debate inteligência artificial e criatividade humana
O auditório do SebraeLab, no Parque Tecnológico de Brasília (Biotic), sediou nesta quinta-feira (30) o encerramento do Painel Movimenta 2026. Promovido pelo Biotic, pela Escola Bela07 e pela Cria.mov, o segundo dia de programação colocou em pauta um dos temas mais urgentes do setor criativo: o impacto da inteligência artificial (IA) e o papel do trabalho humano na produção audiovisual contemporânea. A programação matinal foi marcada por um workshop conduzido pelos sócios da produtora Nero, Marina Braz e Pedro Naegele. O debate explorou como as ferramentas de IA generativa estão redefinindo os processos produtivos, com foco especial no nicho da moda, mas abrangendo os desafios gerais do setor. O evento discutiu como se destacar em um mercado cada vez mais impactado pelas tecnologias de automação | Foto: Divulgação/Biotic Os diretores discutiram a necessidade de conciliar a automação com a execução manual e artesanal, que garante a identidade e a alma de cada obra. Um dos pontos centrais foi a valorização das relações interpessoais e do olhar artístico, elementos que se tornam diferenciais competitivos em um mercado cada vez mais impactado por tecnologias de automação. No período da tarde, o evento assumiu um caráter dinâmico com uma oficina prática liderada por Pedro Naegele, que contou com a participação do diretor da Cria.mov, Gabriel Nakanishi. O encontro proporcionou uma troca direta com o público sobre as possibilidades reais do mercado atual. *Com informações do Biotic
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Inscrições para o projeto Nasce uma Estrela no Riacho Fundo II estão abertas
O próximo encontro do projeto Nasce uma Estrela já tem data marcada: será na sexta-feira (8), no Riacho Fundo II, das 10h às 12h. Promovida pela Secretaria de Justiça e Cidadania do Distrito Federal (Sejus-DF) desde novembro de 2024, a iniciativa atende gestantes e puérperas em situação de vulnerabilidade social com palestras sobre parto e pós-parto, cuidados com o recém-nascido, saúde materna, desenvolvimento infantil, amamentação, primeiros socorros e muito mais. Para participar, é necessário efetuar a inscrição por formulário online. O encontro ocorre em parceria com o programa GDF na Sua Porta, no Quadradão Cultural, ao lado do restaurante comunitário da região administrativa. Além das atividades educativas, também haverá acolhimento emocional das participantes, com estímulo à criação de redes de apoio comunitárias, e entrega de bolsa maternidade com itens confeccionados por reeducandas da Fundação de Amparo ao Trabalhador Preso (Funap), como roupinhas e mantas. A estudante Alessandra Pereira Eustáquio, 26 anos, participou do encontro quando a filha tinha 4 meses de vida | Foto: Joel Rodrigues/Agência Brasília De acordo com a coordenadora do curso, Danielle Nascimento Soares Carvalho, mais de 3 mil mulheres já foram atendidas pela iniciativa, reforçando a missão de fortalecer a saúde e bem-estar das mães e bebês. “Temos palestras de profissionais de saúde e psicólogos, além do Corpo de Bombeiros, com a parte dos primeiros socorros. Após o curso, mantemos visitas domiciliares para nos aproximarmos de cada, e auxiliar na busca por seus direitos”, detalha. A estudante Alessandra Pereira Eustáquio, 26 anos, participou do encontro quando a filha tinha 4 meses de vida. Ela conta que a experiência foi positiva e enriquecedora, tendo impacto direto no desenvolvimento da menina, que hoje está com 11 meses. “Quando a Maitê nasceu, eu não tinha rede de apoio e foi muito diferente da gestação do meu mais velho. Então, o curso me ajudou muito”, afirma. “Ela chegou a engasgar uma vez e se não fosse o que aprendi, acho que ela não estaria aqui, porque fiquei desesperada até me acalmar e lembrar do curso. Foi como consegui salvar a vida dela”, relata. Para Alessandra, o projeto também se destaca pelo suporte prestado às gestantes e puérperas, com o acompanhamento domiciliar e a entrega do enxoval. “Ganhamos uma bolsa que vem com cueiro, roupinhas, itens que me ajudaram muito na época porque ainda faltavam umas coisinhas para a Maitê. Depois, a equipe também veio aqui em casa e trouxe uma banheira para ela”, agradece a estudante. “É um conhecimento que vai além do que a gente vê na internet, que tem muita coisa que nem sempre é verdade. Quem tiver a oportunidade, aproveite, porque a experiência é excelente”, convida. Em caso de dúvidas, entre em contato com o WhatsApp do projeto (61) 9 98382-0271. Para mais informações, acompanhe as redes sociais da Sejus-DF.
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Semana começa com mais de 900 vagas de emprego nas agências do trabalhador
As agências do trabalhador do Distrito Federal estão com 924 oportunidades disponíveis nesta segunda-feira (4). O maior salário é de R$ 6 mil, para três vagas de farmacêutico em Ceilândia Sul, com exigência de ensino superior completo. Entre os destaques em número de vagas está o cargo de consultor de vendas, com 60 oportunidades em São Sebastião, com salário de R$ 2,5 mil. Também há oferta expressiva para o cargo de auxiliar de cozinha, com vagas distribuídas em diferentes regiões do Distrito Federal. Ao todo, são 63 oportunidades, sendo 50 concentradas na Zona Industrial do Guará, além de postos no Sudoeste, Guará e Areal. Os salários variam de R$ 1.638 a R$ 1.900. [LEIA_TAMBEM]Todos os postos oferecem benefícios. Para participar dos processos seletivos, basta cadastrar o currículo no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital (CTPS) ou procurar uma das 16 agências do trabalhador, das 8h às 17h, durante a semana. Mesmo que nenhuma das vagas do dia seja de interesse imediato, o cadastro permanece ativo para oportunidades futuras, já que o sistema cruza o perfil dos candidatos com o das empresas. Empregadores e empreendedores que desejam ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências para entrevistas podem se cadastrar presencialmente nas unidades ou pelo e-mail gcv@sedet.df.gov.br. Também é possível utilizar o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (Sedet-DF).
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Escola do Recanto das Emas reduz evasão a partir do ensino noturno flexível
A conclusão do ensino médio é um marco fundamental para o desenvolvimento do cidadão. No entanto, para muitos jovens, a pressão do cenário socioeconômico impõe uma escolha difícil entre os estudos e a inserção no mercado de trabalho. Para enfrentar esse desafio, a rede pública do Distrito Federal tem investido em estratégias que tornam a escola mais acessível a quem precisa conciliar o aprendizado com a jornada laboral. No Recanto das Emas, o Centro de Ensino Médio 804 (CEM 804) virou referência nesse esforço. A escola foi reconhecida pelo Ministério da Educação dentro do Programa Ensino Médio Mais, que oferece apoio a unidades com ensino noturno. A iniciativa fortalece a permanência de estudantes do 1º ao 3º ano que trabalham durante o dia. Inovação e adaptabilidade no currículo O investimento em ações pedagógicas reflete no aumento da procura pelo ensino médio noturno na região | Fotos: Felipe de Noronha/SEEDF A resposta da escola tem sido prática. A unidade reorganizou o currículo e investiu em estratégias que dialogam com a rotina dos alunos. O resultado aparece no aumento da procura pelo ensino noturno. A adequação segue a Política Nacional de Ensino Médio, que prevê carga horária ampliada e a combinação entre atividades presenciais e recursos tecnológicos. Para dar conta desse novo formato, a escola criou um Núcleo de Inovação, com aulas gravadas e suporte pedagógico para o estudo fora da sala. Segundo o chefe da Gerência de Desenvolvimento Curricular e Gestão Pedagógica do Ensino Médio, Tiago Luz, a mudança passa pela escuta dos estudantes. “O CEM 804 realiza um trabalho de proximidade. Ao estabelecer esse vínculo, a escola percebeu, nos últimos anos, um aumento expressivo no número de estudantes interessados no ensino médio noturno”, afirma. Ele lembra que manter o aluno na escola após um dia de trabalho exige mais do que conteúdo. “O ensino médio noturno é um desafio histórico no Brasil. Estratégias de retenção precisam partir do diálogo. É necessário trazer discussões pertinentes a esse público, com foco no mundo do trabalho, para que eles percebam que a qualificação é o caminho para almejar melhores oportunidades”, diz. Para quem vive essa rotina, a flexibilidade faz diferença. O professor de artes Thiago André de Lacerda reforça que o diálogo constante entre professores e alunos humaniza o processo de ensino-aprendizagem e vem sendo fundamental para a formação cidadã, para além do currículo [LEIA_TAMBEM]O estudante Daniel Ribeiro conta que precisou mudar de turno para continuar estudando. “Mudei para o noturno na metade do primeiro ano porque não conseguia conciliar o trabalho com o horário regular. Foi uma escolha pela minha autonomia e liberdade financeira, e a escola me permitiu isso”, relata. Educação para o protagonismo e formação humana O projeto também aposta na formação humana. Professores e alunos mantêm um diálogo constante, que vai além do conteúdo curricular e ajuda a construir um ambiente mais acolhedor. “O projeto é rico por vincular as disciplinas à realidade dos estudantes, mas também por fomentar o processo de formação cidadã”, afirma o professor de artes Thiago André de Lacerda. *Com informações da Secretaria de Educação
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Brasília Ambiental realizará manejo do fogo em Unidades de Conservação do Distrito Federal
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Ceilândia recebe força-tarefa de órgãos do GDF para manutenção urbana
A Administração Regional de Ceilândia recebeu, entre os dias 24 e 30 de abril, uma força-tarefa de manutenção urbana em diferentes pontos da cidade. As ações ocorreram em parceria com a Novacap, o Serviço de Limpeza Urbana (SLU-DF) e equipes do programa GDF Presente, com serviços voltados à zeladoria, infraestrutura, mobilidade e limpeza urbana. Na área de lazer, foram executados serviços de manutenção em gangorras e balanços, além de capina no parquinho da EQNN 4/6. Também houve retirada de equipamentos nas EQNN 4/6 e 18/20 para manutenção especializada. Na Praça dos Eucaliptos, foram instalados bancos de concreto e entregues postes para a quadra de tênis, ampliando a estrutura disponível para a população. As equipes da Diretoria de Obras (Dirob), com apoio do Polo Oeste, trabalharam em ações de urbanização e acessibilidade. Entre os serviços realizados estão a construção de calçadas na praça pública da EQNO 3/5, no Setor O, e a continuidade dos reparos nas calçadas da Feira Permanente, na CNM 2. No local, também foram promovidas ações de limpeza, implantação de meio-fio e ampliação da rede de captação de águas pluviais, com apoio da Novacap. Na área de mobilidade urbana, diversas frentes de recuperação asfáltica atenderam vias estratégicas de Ceilândia, como QNO 13, QNO 17, Via Hélio Prates, vias NM3 e N3 Norte, além da EQNN 21/23 e M3 Sul. Os trabalhos foram executados por equipes da Novacap e da Gerência de Obras (Geob), vinculada à administração regional. Ao todo, mais de 40 toneladas de massa asfáltica foram utilizadas nas operações. As ações ocorreram em parceria com a Novacap, SLU-DF e equipes do programa GDF Presente, com serviços voltados à zeladoria, infraestrutura, mobilidade e limpeza urbana | Foto: Divulgação/Administração Regional de Ceilândia As ações de limpeza urbana também ganharam reforço, com remoção de entulho em áreas críticas, como QNO 03, QNM 16, Via O-4 e EQNO 01/03. Somadas, as operações retiraram mais de 60 toneladas de resíduos descartados irregularmente. Além da limpeza, houve instalação de placas alertando para a proibição de descarte de entulhos no local e recuperação de área degradada na QNM 16. Outras intervenções incluíram implantação de bases para estacionamento no Setor O, com trechos de até 50 metros, construção de retorno viário na Via O-4 e recuperação de erosões e assoreamentos em regiões como a EQNP 08/12, com atuação conjunta das equipes do GDF Presente e Polo Oeste II. Também foram executados serviços de manutenção na rede de drenagem, com reposição de tampas e reparos em bocas de lobo e poços de visita em diversas quadras, contribuindo para prevenir alagamentos e ampliar a segurança da população durante o período chuvoso. Segundo o administrador regional de Ceilândia, João Marcelo Ferreira de Souza, o trabalho integrado entre os órgãos do Governo do Distrito Federal tem garantido mais agilidade na execução das demandas urbanas. “Essa força-tarefa demonstra o compromisso do Governo do Distrito Federal em cuidar da cidade de forma permanente. Estamos atuando em diferentes frentes para melhorar a infraestrutura, recuperar espaços públicos e oferecer mais qualidade de vida para a população de Ceilândia”, afirmou. “A atuação integrada entre os órgãos do GDF tem sido fundamental para dar mais agilidade e eficiência às ações de manutenção urbana. A Novacap segue contribuindo com serviços essenciais, especialmente na recuperação viária e na drenagem, garantindo melhores condições de mobilidade e mais segurança para a população de Ceilândia”, completou Raimundo Silva, diretor de Cidades da Novacap. *Com informações da Administração Regional de Ceilândia
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Curso de operador de motosserra foca no combate aos incêndios florestais
O Jardim Botânico de Brasília (JBB) sediará, entre segunda (4) e sexta-feira (8), no Centro de Visitantes, um curso de operador de motosserra, voltado para a capacitação técnica de brigadistas que atuam em níveis distrital e federal. A instituição será o ponto focal da formação, que integra as ações do Plano de Prevenção e Combate a Incêndios Florestais (PPCIF) do Distrito Federal, em parceria com o Prevfogo/Ibama, Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMBio) e a Secretaria do Meio Ambiente do Distrito Federal (Sema-DF). A equipe da Gerência de Prevenção e Combate a Incêndios do Jardim Botânico de Brasília será responsável por ministrar o curso, atuando como instrutores na formação técnica dos participantes e compartilhando conhecimentos adquiridos em capacitações realizadas em 2024, promovidas pela Agência dos Estados Unidos para o Desenvolvimento Internacional (Usaid) e pelo Serviço Florestal Norte-Americano, que contribuíram para o aprimoramento técnico de servidores do JBB e de instituições parceiras. "Essa capacitação reforça a atuação técnica das equipes de prevenção e combate aos incêndios florestais, ao mesmo tempo em que contribui para o manejo ambiental responsável dentro do Jardim Botânico de Brasília" Diego Miranda, gerente de Prevenção e Combate a Incêndios do Jardim Botânico de Brasília “Essa capacitação reforça a atuação técnica das equipes de prevenção e combate aos incêndios florestais, ao mesmo tempo em que contribui para o manejo ambiental responsável dentro do Jardim Botânico de Brasília. Além de qualificar os brigadistas, o curso vai realizar a retirada de espécies exóticas invasoras, como os pinheiros, que não pertencem ao Cerrado e impactam negativamente nosso bioma” ressalta o gerente de Prevenção e Combate a Incêndios do Jardim Botânico de Brasília, Diego Miranda. Como parte das atividades práticas, o treinamento também estará alinhado ao Plano de Manejo do JBB, com foco na remoção controlada de pinheiros em áreas específicas. Além de serem espécies exóticas invasoras que comprometem o equilíbrio do Cerrado, os pinheiros representam material altamente combustível, aumentando os riscos e a propagação de incêndios florestais quando atingidos pelo fogo. A iniciativa contribui para a recuperação ambiental, favorece o desenvolvimento da vegetação nativa e fortalece estratégias de prevenção de riscos ecológicos e incêndios florestais. *Com informações do Jardim Botânico de Brasília
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