Hran e Hospital de Base realizam 270 triagens fonoaudiológicas
Os hospitais de Base de Brasília (HBDF) e da Asa Norte (Hran) realizaram 270 triagens fonoaudiológicas, quinta (23) e sexta-feira (24). Durante os atendimentos, foram consideradas queixas relativas à voz, como rouquidão persistente ou cansaço ao falar. No Hran, a ação contou com fonoaudiólogos da Secretaria de Saúde (SES-DF) e alunos de fonoaudiologia da Universidade de Brasília (UnB), do Centro Universitário Planalto do Distrito Federal (Uniplan) e da Universidade Católica de Brasília (UCB). Em todas as consultas foi aplicado um protocolo de rastreio de casos desenvolvido pela Sociedade Brasileira de Fonoaudiologia (SBFa), capaz de identificar sinais de desconforto na voz e possíveis quadros de rouquidão ou disfonia (alterações na qualidade vocal). Os pacientes com resultados positivos foram encaminhados à Unidade Básica de Saúde (UBS) de referência para continuidade do atendimento. Em todas as consultas foi aplicado um protocolo de rastreio de casos desenvolvido pela Sociedade Brasileira de Fonoaudiologia | Fotos: Matheus Oliveira/Agência Saúde DF Coordenadora da ação, a especialista em voz e fonoaudióloga do Hran Yonara Caetano reforça que é preciso investigar qualquer desconforto vocal. A porta de entrada preferencial para essa checagem são as UBSs. “A voz precisa ser emitida facilmente e sair limpa. Se há força para falar ou certa rouquidão, é um sinal de alerta. Esses problemas indicam que algo não vai bem no corpo”, avisa Caetano. A profissional também enfatiza os principais cuidados para manter a saúde da voz. “O que indicamos, antes de tudo, é hidratar as pregas vocais, que precisam disso para vibrarem e emitirem som. Também é importante realizar sempre um aquecimento e um desaquecimento para o uso profissional da voz. Ela deve estar dentro dos limites do confortável e nunca nos extremos: muito agudo ou muito grave, nem falar tão alto ou tão baixo. O conforto é sempre o mais saudável”, diz. Assim como outras funções do corpo, a voz também envelhece. Situações como cirurgias, doenças ou até o uso inadequado podem gerar mudanças que precisam de acompanhamento Anne Paz, fonoaudióloga Atuando no HBDF, a fonoaudióloga Anne Paz, do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF), explica que a voz sofre mudanças ao longo da vida e precisa de cuidados: “Assim como outras funções do corpo, a voz também envelhece. Situações como cirurgias, doenças ou até o uso inadequado podem gerar mudanças que precisam de acompanhamento”. Quem aproveitou o evento de triagem fonoaudiológica foi Edicleide Gonçalves, de 39 anos, que saía de uma consulta de rotina no Hran quando foi abordada pela equipe da ação. “Para mim, essa foi uma experiência interessante. Eu sempre falo assim: ‘A voz é o mais importante, Deus me livre de eu ficar sem falar!’ Sou muito conversadeira", revela. *Com informações da Secretaria da Saúde
Ler mais...
UBS 6 Ceilândia promove encontro sobre autismo
A Unidade Básica de Saúde (UBS) 6 de Ceilândia, no P Sul, promoveu nesta segunda-feira (27) o Dia D de conscientização sobre o autismo, parte da campanha Abril Azul. O encontro buscou promover maior conhecimento, combater preconceitos e detalhar a rede de atendimento da Secretaria de Saúde (SES-DF). Heloísa Arcosi, mãe de um jovem autista, publicou um livro no qual fala sobre sua experiência: “É fundamental ter paciência, entender o autismo do seu filho, porque cada um é diferente” | Foto: Jhonatan Cantarelle/Agência Saúde-DF “Estamos sempre de portas abertas para acolher esse público e suas famílias”, afirmou a gerente da unidade, Isabela Lopes. “Além disso, também fazemos ações para qualificar a assistência dos servidores. É importante dar voz aos pacientes e seus familiares, de forma a promover a troca de experiências e ouvir a respeito das principais dúvidas e expectativas da população.” “O paciente com autismo não consegue ficar muito tempo dentro da unidade, então procuramos sempre acolher o mais rápido possível” Ângela Rocha, técnica de enfermagem da UBS 6 de Ceilândia Uma das familiares presentes foi a cuidadora de idosos Heloísa Arcosi. Mãe de um rapaz de 25 anos diagnosticado com autismo, ela compartilhou a experiência no livro Meu Asperger Favorito, no qual relata a jornada do filho desde a descoberta do diagnóstico até a saída de casa após tornar-se profissional em tecnologia da informação. “É fundamental ter paciência, entender o autismo do seu filho, porque cada um é diferente”, pontuou ela. “É muito bom poder falar sobre o assunto e compartilhar as vivências.” Servidores também participaram do encontro e apresentaram o fluxo de atendimento da SES-DF. “O paciente com autismo não consegue ficar muito tempo dentro da unidade, então procuramos sempre acolher o mais rápido possível”, relatou a técnica de enfermagem Ângela Rocha. Atendimento especializado Segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o DF possui cerca de 34,5 mil pessoas diagnosticadas com transtorno do espectro autista (TEA). A rede de 183 UBSs da SES-DF é a principal porta de entrada para acessar os serviços do Sistema Único de Saúde (SUS), incluindo os programas na área de saúde mental. Essas unidades promovem o rastreio a longo prazo de diversas condições. Os pacientes também são acompanhados pelas unidades do Centro de Atenção Psicossocial (Caps), incluindo os voltados à população infantojuvenil (Capsi), e os especializados em reabilitação (CERs). [LEIA_TAMBEM]Em dezembro de 2025, o Governo do Distrito Federal (GDF) inaugurou o Centro de Referência Especializado em Transtorno do Espectro Autista (Cretea), com foco em diagnóstico precoce e acompanhamento multidisciplinar. Localizada na Estação 108 Sul do Metrô, a unidade recebe pacientes encaminhados pela Central de Regulação, após passarem pelas UBSs. Somente em 2025, a rede pública de saúde do DF registrou mais de 8,2 mil atendimentos individuais na Atenção Primária à Saúde (APS) e quase 135 mil procedimentos na Atenção Especializada e na rede contratada. Abril Azul O Dia Mundial da Conscientização do Autismo, comemorado em 2 de abril, foi instituído pela Organização das Nações Unidas (ONU) em 2007. Ao longo de todo o mês, ações da campanha são dedicadas à ampliação do conhecimento sobre o transtorno, ao enfrentamento do preconceito e à promoção da inclusão das pessoas com TEA na sociedade. *Com informações da Secretaria de Saúde
Ler mais...
Comitê Gestor de TIC
Ler mais...
Área central de Ceilândia passa por reorganização para melhorar circulação e segurança
Desde essa segunda-feira (26), a área central de Ceilândia passou a receber uma nova ação de reorganização urbana promovida por equipes da Secretaria de Proteção da Ordem Urbanística (DF Legal), com apoio do 8º Batalhão da Polícia Militar, do Serviço de Limpeza Urbana (SLU) e da Administração Regional de Ceilândia. A iniciativa busca melhorar o fluxo de pedestres, ampliar a sensação de segurança e garantir mais conforto para quem circula diariamente pela região. As equipes atuam especialmente nas proximidades da Praça Central e da Feira Central, locais que concentram intenso movimento de pessoas e transporte coletivo. A região recebe diariamente mais de 100 mil usuários, o que demanda medidas voltadas ao ordenamento dos espaços públicos. Ação de reorganização urbana realizada em Ceilândia busca coibir práticas irregulares, como comércio sem autorização, venda de produtos sem nota fiscal e comercialização inadequada de bebidas alcoólicas | Fotos: Divulgação/Administração de Ceilândia Durante a operação, algumas áreas passaram por isolamento estratégico, com instalação de barreiras para organizar o fluxo e evitar pontos de aglomeração. A medida também busca coibir práticas irregulares, como comércio sem autorização, venda de produtos sem nota fiscal e comercialização inadequada de bebidas alcoólicas em áreas de grande circulação. A reorganização também pretende facilitar o acesso às paradas de ônibus, ampliar a acessibilidade e garantir corredores livres para circulação, especialmente em trechos próximos à feira e ao comércio local. “Eu utilizo diariamente o transporte público na área central de Ceilândia e percebi uma melhora significativa depois dessa reorganização. A circulação ficou mais fácil, as passagens estão mais livres e a limpeza também melhorou bastante. Isso traz mais conforto e segurança para quem depende desse espaço todos os dias”, afirmou a secretária Mônica Ferreira Coutinho, 37 anos, que trabalha em uma clínica na região. A área em frente à Praça Central e nas proximidades da Feira Central não permitirá mais qualquer tipo de comercialização irregular Segundo as equipes envolvidas, as ações terão caráter contínuo, com acompanhamento permanente da área central. A proposta é tornar o espaço mais organizado, seguro e confortável para comerciantes regularizados, moradores e frequentadores. Além disso, a área em frente à praça e nas proximidades da Feira Central não permitirá mais qualquer tipo de comercialização irregular, medida que visa proporcionar mais mobilidade e qualidade de vida para quem utiliza o local diariamente. [LEIA_TAMBEM]“Estamos promovendo uma reorganização importante na área central de Ceilândia para garantir mais segurança, acessibilidade e conforto para a população. O objetivo é ordenar os espaços públicos, melhorar a circulação de pedestres e oferecer mais qualidade de vida para quem trabalha, mora e frequenta a região diariamente. Essas ações serão permanentes e fundamentais para manter o centro da cidade mais organizado e seguro”, afirmou o administrador regional de Ceilândia, João Marcelo Ferreira de Souza. A iniciativa integra um conjunto de ações de ordenamento e readequação urbana voltadas para a valorização dos espaços públicos e para a melhoria da convivência na área central de Ceilândia. *Com informações da Administração Regional de Ceilândia
Ler mais...
Saúde amplia monitoramento contra viroses gripais
A Secretaria de Saúde (SES-DF) aumentou a vigilância contra os vírus respiratórios. Agora, duas vezes ao dia, o Laboratório Central de Saúde Pública (Lacen-DF) vai liberar resultados de amostras de pacientes com suspeita de adenovírus, metapneumovírus, rinovírus, vírus sincicial respiratório (VSR), influenza e Sars-CoV-2 — este último, causador da covid-19. Análises do Lacen-DF ajudam a definir estratégias para enfrentar período de aumento do número de casos de doenças respiratórias | Foto: Matheus Oliveira/Agência-Saúde DF “A celeridade é necessária, inclusive, para qualificar a assistência dada aos pacientes: dependendo do resultado, pode-se indicar a internação ou, se for o caso, a alta”, explica a diretora do Lacen-DF, Solange Fagundes. De janeiro até março, a unidade registrou 6.866 análises para esses vírus. A expectativa é que a produtividade cresça ainda mais neste ano. “Todos os dias, fazemos o recolhimento das amostras coletadas nas unidades de saúde do DF”, detalha a gestora. “Os exames recolhidos no período da manhã têm seus resultados finais liberados até as 21h do mesmo dia. Agora, ampliamos o recolhimento das amostras com a adoção de mais uma rota: iniciamos às 13h30, com retorno ao Lacen-DF às 17h30, e essas amostras têm seus resultados liberados na manhã do dia seguinte.” [LEIA_TAMBEM]Além de representar agilidade para a assistência aos pacientes, a ampliação tem impacto para a gestão dos serviços, explica a enfermeira Rosana Campos, da Subsecretaria de Vigilância em Saúde. “A ampliação do monitoramento e a liberação rápida de resultados pelo Lacen-DF fortalecem a vigilância epidemiológica e permitem decisões assistenciais mais ágeis e eficazes no manejo das viroses respiratórias”, ressalta. Até o dia 10 deste mês, a SES-DF já confirmou 1.445 casos da chamada Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG). Destacam-se 29 casos por conta da covid-19, 50 pelo vírus influenza, 482 pelo rinovírus, 282 pelo metapneumovírus e 143 por VSR. Os demais foram causados por outros agentes não especificados ou ainda estão em investigação. *Com informações da Secretaria de Saúde
Ler mais...
Governadora destina mais de R$ 244 milhões para programa Saúde Mais Perto do Cidadão
Ler mais...
Conselho de Governança do DF investe na construção do Modelo de Maturidade
Representantes do Conselho de Governança Pública do Distrito Federal (CGov) e de órgãos estratégicos do GDF se reuniram, nesta segunda-feira (27), na Controladoria-Geral do DF (CGDF), para discutir resultados, aprovar melhorias e alinhar próximos passos para ações futuras. Entre os principais pontos da pauta, destacou-se a apresentação dos resultados da aplicação piloto do Modelo Distrital de Maturidade em Governança Pública (MDM – Governança Pública). Reunião contou com a participação de representantes de nove órgãos do GDF | Foto: Divulgação/CGDF Também foram analisadas e deliberadas as resoluções relacionadas ao Índice de Maturidade dos Comitês Internos de Governança (IMCig) e ao Sistema de Auditoria do Distrito Federal (SaeWeb). Um dos temas debatidos foi o investimento em capacitação de servidores A aplicação-piloto do MDM envolveu nove órgãos do GDF: Casa Civil, CGDF, Instituto de Pesquisa e Estatística do DF (IPEDF) e secretarias de Governo (Segov), Economia (Seec-DF), Saúde (SES-DF), Educação (SEEDF), Segurança Pública (SSP-DF) e de Transporte e Mobilidade (Semob-DF). O processo ocorreu entre janeiro e março de 2026 e contou com a participação de representantes de todas as instituições envolvidas. Governança O MDM demonstrou potencial para contribuir com a melhoria das práticas de governança e sustentabilidade, ao permitir um diagnóstico estruturado das capacidades institucionais. Foram identificados desafios, como a complexidade do instrumento, a necessidade de maior clareza em critérios e indicadores e dificuldades na articulação entre áreas técnicas para o fornecimento de informações. Foram debatidas sugestões como a simplificação e otimização do modelo, o aprimoramento da linguagem e a criação de mecanismos que facilitem a análise dos resultados, como uma aba de síntese executiva. Também foi sugerido o investimento em capacitação dos servidores e o desenvolvimento de soluções tecnológicas para automatizar a consolidação dos dados. [LEIA_TAMBEM]Essas propostas já foram analisadas e aprovadas pelo grupo de trabalho responsável pelo desenvolvimento do modelo, incluindo ajustes na nomenclatura de critérios, unificação de temas correlatos, aplicação de pesos diferenciados entre dimensões e melhorias na estrutura do instrumento. O cronograma apresentado prevê a publicação da resolução que instituirá oficialmente o Modelo de Maturidade em Governança ainda em maio deste ano, seguida da sua aplicação em todos os órgãos e entidades do GDF. A expectativa é que os resultados consolidados permitam uma visão abrangente do nível de maturidade da governança pública no Distrito Federal. Ao final, foram definidos encaminhamentos como a elaboração da resolução do MDM e a análise do relatório de ações do conselho dos anos 2024 e 2025. A próxima reunião do CGov está prevista para 25 de maio, quando deverão ser deliberados novos avanços na agenda de governança pública do DF. *Com informações da Controladoria-Geral do DF
Ler mais...
Governadora destina mais de R$ 244 milhões para programa Saúde Mais Perto do Cidadão
A governadora Celina Leão assinou, nesta segunda-feira (27), dois decretos que abrem crédito suplementar de R$ 244.854.852 para o Fundo de Saúde do Distrito Federal. O valor será destinado ao programa Saúde Mais Perto do Cidadão, criado com o objetivo de desafogar a rede pública e aproximar o atendimento da população nas regiões administrativas. O texto entra em vigor assim que publicado no Diário Oficial do Distrito Federal (DODF). A iniciativa gerida pela Secretaria de Saúde oferece assistência em diversas especialidades, como clínica médica, nutrição, psicologia, serviço social, ginecologia, nefrologia, cardiologia, endocrinologia, oftalmologia, urologia e mastologia, além de exames de eletrocardiograma, mamografia e ultrassonografia. O Saúde mais Perto do Cidadão leva atendimento médico de várias especialidades a cidades do DF | Foto: Agência Brasília [LEIA_TAMBEM]De acordo com o texto, o crédito suplementar será viabilizado por meio de superávit financeiro, conforme estabelece a Lei nº 4.320/1964. O objetivo é reforçar as dotações orçamentárias já previstas no planejamento vigente, atendendo às normas previstas na Lei Orgânica do Distrito Federal e na legislação federal de finanças públicas. Os valores têm origem em diferentes fontes de recursos, incluindo verbas ordinárias não vinculadas, repasses do Sistema Único de Saúde (SUS) e transferências da União provenientes de emendas parlamentares individuais, de bancada e de comissão. Saúde itinerante Lançado em agosto de 2024, o Saúde Mais Perto do Cidadão já registrou mais de 307 mil procedimentos e passou por diversas cidades, como São Sebastião, Ceilândia, Sol Nascente/Pôr do Sol, Samambaia, Riacho Fundo II, Recanto das Emas, Paranoá, Santa Maria e Gama. A estrutura é montada em locais movimentados para facilitar o acesso das pessoas.
Ler mais...
Brasília sedia reunião com secretários de Educação de todo o país para discutir ensino público
Brasília tornou-se, nesta segunda-feira (27), o centro das discussões sobre os rumos da educação pública no país com a realização da II Reunião Extraordinária de 2026 do Conselho Nacional de Secretários de Educação (Consed). O encontro segue até esta terça (28) e reúne gestores estaduais de Educação, representantes do Ministério da Educação (MEC), do Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira (Inep) e de instituições parceiras. A programação do primeiro dia contou com a apresentação dos secretários estaduais de Educação, momento voltado à integração entre os gestores e ao alinhamento das principais pautas do setor. Representando a Secretaria de Educação do Distrito Federal (SEEDF), a secretária interina, Iêdes Soares Braga, falou da importância do encontro para a troca de experiências entre as redes de ensino. Iêdes Braga: "Esse é um espaço importante para compartilhar experiências, conhecer boas práticas e fortalecer o trabalho conjunto entre os estados e o Distrito Federal em favor da educação pública" | Fotos: Jotta Casttro/SEEDF “Esse é um espaço importante para compartilhar experiências, conhecer boas práticas e fortalecer o trabalho conjunto entre os estados e o Distrito Federal em favor da educação pública”, afirmou Iêdes. Fundado em 1986, o Consed é uma associação que reúne as Secretarias de Educação dos estados e do DF. Entre seus principais objetivos estão a integração das redes estaduais de ensino, a colaboração entre as unidades federativas e a participação na construção de políticas nacionais para a educação. Abertura "Esperamos sair daqui com boas ideias para a educação brasileira, com debates importantes sobre temas da atualidade" Socorro Batista, professora A nova presidente do conselho, professora Socorro Batista, destacou a importância do diálogo entre os gestores públicos e da construção conjunta de soluções para os desafios educacionais do país. “Esperamos sair daqui com boas ideias para a educação brasileira, com debates importantes sobre temas da atualidade e que dizem respeito ao sistema de educação do país, como o Plano Nacional de Educação”. Na pauta do primeiro dia, foram discutidos temas como o Exame Nacional do Ensino Médio (Enem) como instrumento do Sistema de Avaliação da Educação Básica (Saeb); o plano de trabalho do Grupo de Tecnologia do Consed para 2026; e o alinhamento entre os estados com a participação de integrantes do MEC e do Inep. Já nesta terça-feira (28), a agenda será voltada ao aprofundamento das discussões sobre o Programa de Pleno Pagamento de Dívidas dos Estados (Propag) e o programa Juros pela Educação. *Com informações da Secretaria de Educação
Ler mais...
Detran-DF alcança 2,6 mil pessoas com ações educativas no fim de semana
Ler mais...
Agências do trabalhador têm 800 vagas de emprego abertas nesta terça-feira (28)
As agências do trabalhador do Distrito Federal oferecem, nesta terça-feira (28), 800 vagas para quem procura um emprego. As oportunidades contemplam candidatos de diferentes níveis de escolaridade, com e sem experiência. Os salários chegam a R$ 3 mil. O posto com maior remuneração é o de serralheiro, em Samambaia Sul. Há uma vaga aberta, sem exigência de experiência e de escolaridade mínima. Outros cargos destacam-se pela quantidade de oportunidades oferecidas, com 40, cada. Entre eles, o de atendente de padaria, sem local fixo. É preciso ter ensino médio completo, mas não é cobrada experiência. O salário é de R$ 1,7 mil. Para participar dos processos seletivos, basta cadastrar o currículo no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital (CTPS) ou ir a uma das 16 agências do trabalhador, das 8h às 17h, durante a semana. Mesmo que nenhuma das oportunidades do dia seja atraente ao candidato, o cadastro vale para oportunidades futuras, já que o sistema cruza dados dos concorrentes com o perfil que as empresas procuram. Empregadores e empreendedores que desejem ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências do trabalhador para as entrevistas podem se cadastrar pessoalmente nas unidades ou pelo e-mail gcv@sedet.df.gov.br. Pode ser utilizado, ainda, o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (Sedet).
Ler mais...
Evento no DF recebe especialistas para debater inovação e empreendedorismo
A Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação do Distrito Federal (Secti-DF), em parceria com o Instituto Conecta Brasil e a Fundação de Apoio à Pesquisa do Distrito Federal (FAPDF), abre nesta segunda-feira (27) as inscrições para o Innova Summit 2026, um dos principais encontros de inovação, tecnologia e empreendedorismo do país. A nova edição será realizada entre 12 e 14 de maio, no Centro de Convenções Ulysses Guimarães, com a proposta de fortalecer ainda mais o ecossistema de negócios e apresentar soluções práticas para o mercado. Para o secretário de Ciência, Tecnologia e Inovação do Distrito Federal, Rafael Vitorino, o evento representa uma oportunidade estratégica para transformar conhecimento em desenvolvimento real. “O Innova Summit fortalece a conexão entre inovação, empreendedorismo e geração de oportunidades. Mais do que discutir tendências, é um espaço onde ideias se tornam soluções concretas, impulsionando negócios, talentos e o crescimento econômico do Distrito Federal”, destaca. Em 2025, o evento registrou um crescimento de 53% e reuniu mais de 50 mil participantes, consolidando-se como uma referência nacional no setor. Além dos números expressivos, o principal resultado foi o retorno do público, que apontou a necessidade de uma programação ainda mais voltada à prática e à aplicação de resultados. A partir desse posicionamento, o Inova Summit 2026 chega com um novo direcionamento: menos discurso e mais execução. Na edição anterior, mais de 200 empreendedores e startups participaram da programação, que abordou temas como inteligência artificial generativa, sustentabilidade, negócios digitais, criptoativos, impacto social e empreendedorismo feminino. Entre os destaques, o empresário Caíto Maia, fundador da Chilli Beans, falou sobre autenticidade e inovação. “Inovar é correr riscos. Quando a gente perde o medo de errar, começa a construir algo original. Marca tem alma, e isso não se aprende em planilha”, afirmou. A nova edição será realizada entre 12 e 14 de maio, no Centro de Convenções Ulysses Guimarães, com a proposta de fortalecer ainda mais o ecossistema de negócios e apresentar soluções práticas para o mercado | Fotos: Divulgação/Ei Produção Vídeos Outro ponto de grande relevância foi o espaço Innova Mulher, que reuniu mais de 50 expositoras e fortaleceu conexões entre empreendedoras. A arena de criptoativos também chamou atenção ao apresentar tendências do setor, enquanto a final da GameJamPlus — considerada a maior maratona de desenvolvimento de jogos com foco em negócios do mundo — reuniu participantes de mais de 20 países e movimentou propostas que chegaram a US$ 150 mil. Para 2026, já estão confirmados nomes como Flávio Augusto, Thiago Nigro, Camila Farani, Pablo Marçal, Felipe Titto, Carol Paifer, Leandro Karnal, Martha Gabriel, Rony Meisler e João Apolinário, além de outros líderes e especialistas que ainda serão anunciados. A expectativa é reunir um público altamente qualificado, com 35% de diretores e executivos, 40% de gerentes e líderes e 25% de empreendedores. Ao longo de três dias, serão mais de 180 palestras distribuídas em cinco palcos e nove trilhas de conteúdo, com foco em metodologias replicáveis, cases reais e ferramentas que possam ser aplicadas no dia a dia dos participantes. Para a Secti-DF, apoiar o Innova Summit significa fortalecer políticas públicas voltadas ao desenvolvimento tecnológico, à geração de emprego e ao incentivo ao empreendedorismo inovador. O evento consolida Brasília como um polo estratégico de inovação no país e amplia a conexão entre governo, setor produtivo, startups e investidores, criando um ambiente favorável para transformar conhecimento em impacto social e crescimento econômico sustentável. *Com informações da Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação do Distrito Federal (Secti-DF)
Ler mais...
Evento internacional sobre redução de perdas de água tem participação do GDF
A Agência Reguladora de Águas, Energia e Saneamento Básico do Distrito Federal (Adasa) participa do Water Loss 2026, evento internacional promovido pela International Water Association (IWA) e pela Associação Brasileira de Engenharia Sanitária e Ambiental (Abes), realizado no Rio de Janeiro (RJ). O evento foi aberto no domingo (26) e segue até quarta-feira (29). Representantes da Adasa durante a abertura do Water Loss 2026 | Foto: Divulgação Durante a programação, o diretor-presidente da Adasa, Raimundo Ribeiro, falou sobre a relevância dos debates sobre redução de perdas de água nos sistemas de abastecimento, tema estratégico para aumentar a eficiência operacional e fortalecer a segurança hídrica. [LEIA_TAMBEM]“É uma oportunidade valiosa para troca de experiências e acesso a tecnologias que contribuem diretamente para a melhoria da gestão da água”, declarou o gestor. “A Adasa acompanha essas discussões com atenção, buscando sempre referências que possam beneficiar o Distrito Federal.” O Water Loss reúne especialistas, gestores e representantes de instituições de diversos países para compartilhar experiências, tecnologias e soluções voltadas ao aprimoramento do saneamento e da gestão dos recursos hídricos. *Com informações da Adasa
Ler mais...
Capacitações em qualidade de vida no trabalho já alcançam 3 mil servidores no DF
A Secretaria de Economia do Distrito Federal (Seec-DF), por meio da Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), tem intensificado ações de capacitação voltadas a agentes, membros de comissões e comitês, gestores da administração direta e indireta e demais servidores que atuam com qualidade de vida no trabalho (QVT). As iniciativas têm como objetivo promover o desenvolvimento contínuo do serviço público e contribuir para ambientes institucionais mais saudáveis, satisfatórios e eficientes. As capacitações integram o eixo temático profissional previsto no Decreto nº 42.375, de 9 de agosto de 2021, que orienta políticas estruturadas de valorização do servidor. Nesse contexto, cursos, oficinas, palestras e consultorias vêm sendo ofertados de forma recorrente, fortalecendo competências, atualizando conhecimentos e qualificando práticas organizacionais. As capacitações oferecidas pela Sequali têm como objetivo promover o desenvolvimento contínuo do serviço público, contribuindo para ambientes mais saudáveis | Foto: Divulgação/Seec-DF As temáticas abordadas são diversas e incluem Comunicação Não Violenta, Inteligência Emocional no Trabalho, Autoconhecimento e Desenvolvimento, Desafio das Mulheres da Administração Pública, Felicidade: um Caminho para o Coração, e Servir com propósito: seu trabalho transforma vidas, entre outras, sempre com foco no bem-estar e no fortalecimento das relações no ambiente institucional. Entre 2024 e 2026, os avanços são expressivos. Ao todo, foram promovidas 22 turmas de capacitação, que qualificaram cerca de 3 mil servidores com foco em práticas de QVT. No mesmo período, foram realizadas 62 consultorias para órgãos do GDF e de outras esferas, voltadas à implantação do programa, alcançando 57 órgãos da administração direta e indireta do DF, além de outros entes federativos. [LEIA_TAMBEM]A atuação também se destaca pelo fortalecimento de parcerias: 45 órgãos foram reconhecidos com o Selo QualiVida; 11 instituições nacionais — entre ministérios, tribunais, autarquias federais e secretarias estaduais — participaram de ações de articulação intergovernamental; e 10 órgãos firmaram termos de cooperação. “Investir na capacitação é essencial para garantir que os agentes de QVT estejam preparados para lidar com os desafios do ambiente de trabalho contemporâneo, promovendo saúde física, mental e emocional. Além disso, o aprimoramento das equipes impacta diretamente a qualidade do atendimento ao cidadão, tornando-o mais humanizado, eficiente e resolutivo”, afirmou o secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior. Atualmente, duas turmas de capacitação estão com inscrições abertas para abril e maio, contemplando servidores e integrantes de comitês e comissões de QVT dos órgãos do DF: o curso de Primeiros Socorros em Saúde Mental e a Formação em Qualidade de Vida no Trabalho. A proposta é ampliar o alcance das ações formativas, consolidando uma cultura organizacional voltada ao cuidado com as pessoas e à excelência no atendimento ao cidadão. Os interessados devem acessar o site da Escola de Governo do Distrito Federal para realizar a inscrição. *Com informações da Secretaria de Economia (Seec-DF)
Ler mais...
CGTD - Comitê Gestor de Transformação Digital
Ler mais...
Estudantes da rede pública visitam museu e aprendem sobre separação de resíduos
Na última sexta-feira (24), três turmas de alunos da Escola Classe 305 Sul participaram de uma visita ao museu do Serviço de Limpeza Urbana do Distrito Federal (SLU-DF). A ação teve como foco a educação ambiental, com atividades voltadas à conscientização sobre a separação correta dos resíduos e o destino adequado do lixo. Durante a visita, os estudantes assistiram a uma palestra conduzida pelo gerente de educação ambiental do SLU, Allysson Silva, que destacou a importância de ensinar práticas sustentáveis desde a infância. A atividade abordou temas como a separação correta dos resíduos e o processo de compostagem. “Buscamos dialogar com as crianças sobre a forma correta de separar o lixo, além de ensinar como os resíduos orgânicos podem ser transformados em adubo por meio da compostagem”, explicou. O presidente do SLU-DF, Luiz Felipe Carvalho, acompanhou a atividade e ressaltou a relevância da iniciativa para a formação cidadã das novas gerações. “É muito importante ver as crianças aprendendo desde cedo sobre educação ambiental. São elas que vão ajudar a construir um futuro mais sustentável para todos”, destacou. A ação teve como foco a educação ambiental, com atividades voltadas à conscientização sobre a separação correta dos resíduos e o destino adequado do lixo | Foto: Divulgação/SLU-DF Aprendizado de forma lúdica A programação também contou com a participação do Garizito, mascote do SLU-DF, que interagiu com os alunos de forma lúdica e reforçou as mensagens sobre preservação ambiental e responsabilidade no descarte de resíduos. A visita integra o conjunto de ações educativas promovidas pelo SLU com o objetivo de incentivar a conscientização ambiental e estimular mudanças de comportamento no dia a dia da população. Por meio de iniciativas como essa, a autarquia busca fortalecer a cultura do descarte correto de resíduos e contribuir para a construção de uma cidade mais limpa, organizada e sustentável. *Com informações do Serviço de Limpeza Urbana do Distrito Federal (SLU-DF)
Ler mais...
Tecnologia e sustentabilidade impulsionam a aquicultura na AgroBrasília 2026
Ler mais...
BRT de Santa Maria recebe ação sobre saúde do trabalhador
Na estação do BRT de Santa Maria, a tarde desta terça (28) será marcada pelo Abril Verde – Trabalhador com Saúde. A iniciativa, que começa às 14h, é da Secretaria de Saúde (SES-DF), assinalando o mês de abril com a campanha Abril Verde, que tem como objetivo promover a conscientização sobre a importância da saúde e da segurança no trabalho, bem como a prevenção de acidentes e doenças relacionadas às atividades laborais. Quem passar pela estação do BRT terá acesso à oferta de diversos serviços de saúde | Foto: Jhonatan Cantarelle/Agência Saúde-DF Durante a ação, trabalhadores que passarem pelo local terão acesso a serviços em saúde, como vacinação (calendário adulto), testes rápidos para HIV e hepatites virais, aferição de pressão arterial e aferição de índice glicêmico. Também haverá orientações sobre prevenção de acidentes de trabalho, riscos ocupacionais e a importância sobre a utilização de equipamentos de proteção individual (EPIs). Dados De acordo com o Boletim Epidemiológico em Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora - 2021/2025, no Distrito Federal foram registrados um total de 35,9 mil notificações de acidente de trabalho nos últimos cinco anos, com aumento da incidência dos registros dessas notificações a cada ano. Os trabalhadores do sexo masculino representam 76,2% dos casos de acidentes de trabalho, com a prevalência maior na faixa etária entre e 20 a 29 anos (29,8%). [LEIA_TAMBEM]Quanto às ocupações, os acidentes de trabalho ocorridos com pedreiros (10,2%) lideram isoladamente o ranking, seguido por motofretistas (3,8%), açougueiros (3,7%), empregados domésticos (3,7%), serralheiros (3,6%) e serventes de obras (3,6%). Acidente de trabalho Acidente de trabalho é definido como todo caso de acidente por causas não naturais compreendidas como situações e violências, que ocorrem no ambiente de trabalho ou quando o trabalhador estiver desempenhando atividades relacionadas à sua função, a serviço do empregador ou representando os interesses do mesmo (típico) ou no percurso entre a residência e o trabalho (trajeto) que provoca lesão corporal ou perturbação funcional, podendo causar a perda ou redução temporária ou permanente da capacidade para o trabalho e até mesmo a morte do trabalhador e da trabalhadora. A campanha Abril Verde reforça a necessidade de sensibilização contínua sobre a importância da prevenção de acidentes de trabalho, do uso adequado de equipamentos de proteção e do cuidado integral com a saúde física e mental do trabalhador. Abril Verde — Trabalhador com Saúde → Data: terça-feira (28) → Horário: das 14 às 17h → Local: Estação do BRT de Santa Maria — QR 119. *Com informações da Secretaria de Saúde
Ler mais...
Cras da Candangolândia é reinaugurado após reforma completa
Ler mais...
Condomínio das Acácias, no Sol Nascente/Pôr do Sol, ganha quebra-molas
Após autorização do Detran-DF, a Administração Regional do Sol Nascente/Pôr do Sol, em parceria com a Novacap, instalou 31 quebra-molas, sendo dez quebra-molas no Condomínio das Acácias, uma das principais vias da região, e os outros 21, em vias perpendiculares. “A administração está sempre atenta aos anseios da nossa comunidade. Os serviços de zeladoria requerem nossa atenção diuturna. Essa é uma marca deste GDF: continuar e ampliar as ações em prol da população”, afirmou a administradora do Sol Nascente/Pôr do Sol interina, Michelle Aires. A construção de quebra-molas proporciona vias mais seguras | Foto: Divulgação/Administração do Sol Nascente/Pôr do Sol Reforçando a importância da cooperação entre os órgãos, o diretor das Cidades da Novacap, Raimundo Silva, destacou o papel da companhia na viabilização dessas melhorias. “A Novacap trabalha em sintonia com as administrações regionais para garantir que os insumos cheguem onde a população mais precisa. O fornecimento da massa asfáltica para o Condomínio das Acácias é parte do nosso compromisso em oferecer suporte técnico e material para que as comunidades do Distrito Federal tenham vias mais seguras e infraestrutura de qualidade”, declarou Raimundo Silva. Especificações técnicas Foram utilizadas cerca de 15 toneladas de massa asfáltica na execução do serviço. As lombadas seguem o tipo B, com comprimento de 1,50 m e altura máxima de 8 cm, conforme os padrões definidos pelo Código de Trânsito Brasileiro (CTB). O Residencial Acácias (ou Condomínio das Acácias) está situado situado no Trecho 3 do Sol Nascente, próximo à Vila Olímpica e à Chácara 176A. Recentemente, a área recebeu obras de pavimentação e infraestrutura do Governo do Distrito Federal (GDF), transformando o cenário da região, que antes sofria com a carência de serviços urbanos. *Com informações da Administração Regional do Sol Nascente/Pôr do Sol
Ler mais...