Detran-DF conclui 5º ciclo do programa Cidadania no Trânsito em escolas públicas
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Editais nas áreas de otorrinolaringologia e de nefrologia garantem assistência a pacientes crônicos do DF
A Secretaria de Saúde (SES-DF) publicou, nesta segunda-feira (11), no Diário Oficial do Distrito Federal (DODF), avisos de abertura de credenciamento para a realização de cirurgias de otorrinolaringologia e a prestação de serviços de nefrologia. As medidas visam fortalecer a rede de assistência e garantir agilidade no atendimento aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS). Parte de um conjunto de ações estratégicas do Governo do Distrito Federal (GDF), a iniciativa busca suprir demandas represadas e expandir a capacidade operacional das unidades de saúde. Os editais permitem que instituições privadas e entidades sem fins lucrativos se habilitem para ofertar serviços sob a regulação direta da SES-DF, funcionando como um reforço imediato à estrutura pública. Os editais permitem que instituições privadas e entidades sem fins lucrativos se habilitem para ofertar serviços sob a regulação direta da SES-DF | Foto: Jhonatan Cantarelle/Agência Saúde DF “Nossa prioridade é garantir que o cidadão seja atendido com dignidade e no menor tempo possível. A abertura desses editais é um passo fundamental para eliminarmos os gargalos e garantirmos que a tecnologia e o cuidado cheguem a quem mais precisa. Estamos em um processo de melhoria contínua”, afirma o secretário de Saúde do DF, Juracy Lacerda. Destinação dos serviços Os novos editais abrangem frentes distintas, mas complementares. A contratação de cirurgias na área de otorrinolaringologia atenderá pacientes que precisam de procedimentos no nariz, garganta e ouvido, por exemplo. A contratação faz parte do Programa OperaDF, que já viabilizou mais de 20 mil cirurgias em toda a rede desde que foi lançado em 2025. Pacientes renais graves são o alvo de um dos decretos publicados nesta segunda-feira pela Secretaria de Saúde Já os serviços de nefrologia são destinados a pacientes portadores de doença renal crônica (DRC) em terapia renal substitutiva (TRS) nas modalidades de hemodiálise e diálise peritoneal, de forma complementar aos serviços da SES-DF. Segundo o titular da pasta, o credenciamento não é apenas uma ferramenta administrativa, mas um “braço estendido da SES-DF” para oferecer exames, cirurgias e consultas especializadas de forma rápida, evitando que o paciente aguarde meses por um diagnóstico ou procedimento. [LEIA_TAMBEM]Como participar As instituições interessadas devem ficar atentas aos prazos e requisitos documentais previstos em cada edital. As propostas e a documentação de habilitação devem ser encaminhadas conforme as instruções específicas de cada aviso publicado no DODF e também disponibilizadas no site oficial da SES-DF. A seleção seguirá critérios rigorosos de qualidade e conformidade técnica, assegurando que os serviços prestados mantenham o padrão exigido pelo SUS e atendam plenamente às necessidades da população. Para mais informações sobre esses e outros editais vigentes, os interessados podem acessar o portal da transparência e a seção de compras e contratações no site: www.saude.df.gov.br. *Com informações da Secretaria de Saúde
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Quer um emprego? São 1.104 vagas e salários de até R$ 4,5 mil
As agências do trabalhador do Distrito Federal oferecem, nesta terça-feira (11), 1.104 vagas para quem procura um emprego. As oportunidades contemplam candidatos de diferentes níveis de escolaridade, com e sem experiência. Os salários chegam a R$ 4,5 mil. O posto com maior remuneração é o de mecânico de motor a diesel e mecânico eletricista de automóveis, no Setor Habitacional Vicente Pires. São duas oportunidades disponíveis para pessoas com ensino fundamental completo e experiência na função. Outros cargos também se destacam pela quantidade de vagas ofertadas, como o de estoquista, que concentra 190 oportunidades no Setor de Habitações Individuais. Para concorrer, é necessário ter ensino médio completo, mas não há exigência de experiência comprovada. O salário oferecido é de R$ 1.736, além de benefícios. Todos os postos oferecem benefícios. Para participar dos processos seletivos, basta cadastrar o currículo no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital (CTPS) ou ir a uma das 16 agências do trabalhador, das 8h às 17h, durante a semana. Mesmo que nenhuma das chances do dia seja atraente ao candidato, o cadastro vale para oportunidades futuras, já que o sistema cruza dados dos concorrentes com o perfil que as empresas procuram. Empregadores e empreendedores que desejem ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências do trabalhador para as entrevistas podem se cadastrar pessoalmente nas unidades ou pelo e-mail gcv@sedet.df.gov.br. Pode ser utilizado, ainda, o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (Sedet).
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Nova presidência do Inas-DF aposta na sustentabilidade do GDF Saúde
O Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores do Distrito Federal (Inas-DF) oficializa uma nova etapa com a chegada de Pablo Vieira de Castro à presidência. O executivo assume o comando da autarquia com a missão de consolidar os avanços alcançados e dar continuidade às melhorias no atendimento prestado aos beneficiários. Com uma carreira de mais de 20 anos no setor de saúde suplementar, Castro traz ao Inas-DF um currículo robusto e técnico. Sua trajetória inclui passagens estratégicas por grandes operadoras e autogestões de relevância nacional, como Postal Saúde (Correios), Real Grandeza (Eletrobrás) e Pasa (Vale S/A). A vasta experiência em gestão estratégica e tática será fundamental para garantir a perenidade do plano. Um dos focos a serem tratados pela nova gestão será o relacionamento com a rede credenciada. Pablo pretende estreitar o diálogo com hospitais, clínicas e laboratórios, buscando um modelo de parceria baseado na eficiência e na transparência. O objetivo é assegurar que a rede prestadora trabalhe em total sintonia com os padrões de qualidade exigidos pelo Inas-DF, resultando em um atendimento mais ágil para o servidor. "Nosso foco está na entrega de valor ao nosso beneficiário. Nossa meta é clara: garantir que o servidor público tenha um plano de saúde sólido, eficiente e acolhedor”, destacou o novo diretor-presidente | Foto: Divulgação/Inas-DF "Nosso foco está na entrega de valor ao nosso beneficiário. Nossa meta é clara: garantir que o servidor público tenha um plano de saúde sólido, eficiente e acolhedor”, pontua Pablo. “Para isso, vamos trabalhar na melhoria de processos e na valorização da nossa rede de prestadores, sempre com transparência e visando quem está lá na ponta do processo, sendo atendido”, complementa. União e resultados Para o diretor-presidente, a valorização do corpo técnico do Instituto é essencial para o cumprimento das metas institucionais. O início da gestão busca o trabalho integrado entre todas as áreas, reafirmando o compromisso do Inas-DF com o cuidado e o bem-estar de seus milhares de beneficiários. *Com informações do Inas-DF
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